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広告掲載・PR表記について

PR表記

本サイトは、ご案内する転職エージェント・求人サービスからの広告料・成果報酬で運営しています。掲載順や評価は、診断の回答との合い方を基準にしており、報酬額によって変えることはありません。弊社は求職者を企業に紹介する職業紹介は行っていません。

報酬を受け取る仕組み

  • 転職エージェント・求人サービス:公式ページのボタンから登録・応募があった場合などに、広告サービス(ASP)を通じて成果報酬を受け取ることがあります。掲載の広告料を受け取る場合があります
  • 企業・医療機関・施設の求人枠:職場の口コミ(在籍者の投稿)の公開後に準備する予定です(いまは載せていません)。載せるときは、広告であることを明示します
  • 求職者の方から、料金や報酬をいただくことはありません

ご案内・比較・おすすめの基準

診断の結果でご案内する1〜2社と、比較のページ(各職種の「エージェント比較」)の並びは、次の基準で決めています。

  • 考慮するもの:診断の回答(職種・経験・希望の働き方・地域など)と、各社の公式情報で確かめた特徴(得意な職種・施設の種類・地域・サポートの内容)が合っている数。合う数が同じときは、運営があらかじめ決めた固定の並びにします。この並びも、報酬額では決めません
  • 考慮しないもの:報酬額、広告料や掲載料の有無、閲覧の履歴、診断の回答以外にご登録いただいた情報
  • 比較のページに、順位(ランキング)は付けません。各社の特徴を、公式情報で確かめた範囲で並べます
  • 各社が自社をどう紹介しているかを引くときは、「公式サイトでは〜としています」と、出典を付けます

診断の回答は、結果の表示のためだけに使い、保存しません。

PR表記の場所

比較のページ、診断の結果、ご案内の公式ページへのボタンの近くに、PR表記を表示しています。公式ページへのボタンは、広告のリンクです。

使わない表現

根拠のない「No.1」「業界最大」「最安」「必ず年収が上がる」「必ず転職できる」など、順位の断定や結果を約束する表現は使いません。実績がない段階の例は、「利用の例」「作例」と表記しています。

就職お祝い金など、金銭を条件にして登録を勧める案内もしません。職業紹介事業者による、社会通念上ふさわしいとされる程度を超える金銭等の提供は、厚生労働省が、2025年1月から許可の条件として禁じています。